“十四五”時期，儲能科學與工程學院緊密圍繞學校總體發展目標與學院戰略定位，秉承“點、線、面、系統”的特色發展理念，在學科建設、科研創新、人才培養等關鍵領域實現了系統性布局與突破性發展，為學校建設優勢突出、特色鮮明的高水平工科大學注入強勁“儲能力量”。

一、黨建領航，筑牢高質量發展根本保證

學院始終將黨的政治建設擺在首位，2025年完成組織優化，直屬黨支部升級為黨總支，組織體系更為堅強有力。學院黨總支堅定貫徹“黨建促業務”方針，著力推動黨建工作與教學科研深度融合。通過精心打造“儲思能行”思政品牌，將思想引領有機融入教育教學、科研攻關與產學研協同全過程，形成了黨建工作與學院中心任務同頻共振、相融互促的新格局，為學院各項事業行穩致遠提供了堅實的政治引領與組織保障。

二、學科筑基，構建特色鮮明的交叉融合體系

學院前瞻性布局，精準錨定“儲能本體、儲能并網、電力系統與綜合能源”三大核心方向，創新性地構建了“點上突破、線上貫通、面上拓展、系統支撐”的學科發展架構，成功獲批“北京市儲能新興交叉學科平臺”，共建“新型儲能技術北京實驗室”“先進電池材料理論與技術北京市重點實驗室”“特大城市韌性電網供電保障技術與應用北京市重點實驗室”“信息超材料北京市重點實驗室”等4個北京市級科研平臺，深度參與國家儲能技術產教融合創新平臺的建設。學科交叉融合的框架基本成型，特色化發展格局日益穩固。

三、科研攻堅，有組織科研與前沿創新的協同發展

“十四五”期間，獲批國家級、省部級縱向科研項目18項，其中國家自然科學基金重點項目1項、國家重點研發計劃課題1項及子課題5項、國家科技重大專項子課題2項、國家自然科學基金面上及青年項目8項（含轉入5項）、北京市自然基金聯合基金重點專項1項。

面向企業“真需求”，解決企業“真問題”，精準破解產業痛點，簽訂橫向校企課題78項，覆蓋綜合能源系統、源網荷儲協同控制、新能源發電裝置等領域。科研總經費累計到賬近4000萬元，師均科研經費141.4萬元。

頂刊論文產出豐碩，陳群教授在《自然?通訊》論文破解分布式能源系統三重困境，鄭超教授成果刊發于《科學進展》，朱思遠副教授在《自然?化學》論文揭示氫能高效轉化新機制。

科研獎勵創造佳績，牽頭獲得中華環保聯合會、中國商業聯合會科技進步一等獎2項，中國電源學會科學技術獎、中國發明協會發明創業成果獎二等獎2項。

四、平臺支撐，形成交叉學科研究的核心載體

學院分階段建設了覆蓋儲能研究全鏈條的大型儀器設備平臺。現已建成電池制備與評測實驗平臺、電解制氫實驗與測試平臺、熱參數表征測試平臺、材料原位測試分析平臺、儲能量子計算概念驗證平臺、城市綜合能源系統仿真與測試平臺、儲能并網測試平臺7個核心平臺，配備了高精度庫倫效率儀、電解制氫測試設備、激光熱導儀、高性能計算集群、儲能-微網動模仿真平臺等一系列先進儀器設備，為高水平科研創新與高素質人才培養提供了堅實的硬件支撐。

五、人才強院，打造支撐可持續發展的卓越師資

學院深入實施“人才強院”戰略，構建了引育并舉、教研相長的師資發展機制。“十四五”期間，人才隊伍建設成效顯著。陳群教授入選“北京學者”并獲“電力優秀科技工作者人物獎”，趙甜副教授入選“中國科協青年人才托舉工程”，賀克倫副教授入選北京市“高創計劃”青年人才托舉工程，朱思遠副教授、楊軼楠博士入選“北京海聚人才計劃”。高水平師資隊伍為學科發展注入了強勁動力。

六、教改驅動，夯實特色人才培養的根基

學院以教學改革為核心驅動力，系統推進儲能特色人才培養模式創新。儲能科學與工程專業人才培養方案緊扣產業前沿，入選工信部“適配產業需求的人才培養方案創新研究揭榜單位”名單。

“科產并舉強工程、遠淡近濃融思政理念下的電力電子綜合實驗教學創新與實踐”入選2025年北京高教學會教育教學改革示范案例；“多學科交叉融合背景下儲能專業本科實踐教學體系的構建與實施研究”獲批北京市高等教育學會2025年面上課題；“產教融合視角下儲能專業新形態教材體系構建研究與實踐”獲批北京市高等教育學會2025年專項重點課題；獲第四屆全國高校電氣類專業青年教師實踐教學設計創新大賽三等獎1項。多項教改成果落地，為持續優化人才培養體系奠定扎實基礎。

七、育人為本，深化產教融合的協同育人實踐

學院全面落實立德樹人根本任務，構建并完善了“本碩貫通”的一體化人才培養體系。人才培養規模與質量同步提升，2025年儲能專業本科招生129名，設立了“菁英班”“雙培班”，碩士研究生招生53名，在校生總數302名。能源類專業體系持續完善，2025年備案“氫能科學與工程”本科專業。

積極吸引企業參與學生培養，設立“宏光星宇”“愛瓦微能”企業學生獎學金，已累計評選出15位獲獎學生；周京華教授獲聘“索英講席教授”，進一步拓展了校企合作育人渠道。

與京能集團、北京海博思創、國聯汽車動力電池等行業龍頭企業成體系共建5個校外人才培養基地，累計接待學生實習500人次。

學生科技活動方面，構建了具有儲能專業特色的“能源+電氣+材料”學生競賽體系，超過63%的在校生參與各類科技競賽活動，累計獲得“挑戰杯”、全國大學生節能減排大賽等國家級和省部級科技競賽獎項26項（本科生22項、研究生4項），學生創新實踐能力與綜合素養有效提升。

八、立德樹人，系統構建“三全育人”工作新格局

學院致力于構建具有儲能特色的全員、全過程、全方位育人體系。思政引領品牌化，打造了“儲思能行”“早安儲能”等品牌，通過“雙碳”先鋒讀書會、“紅色能源之旅”實踐研學等活動，筑牢學生思想根基。學業發展體系化，創新建立“班導師+競賽導師+企業導師”三維導學網絡，并組織學生深入行業展會與企業一線，深化產業認知。管理服務精細化，構建了“學院-班級-宿舍”三級網格管理體系。

志愿服務品牌化，學院與石景山殘聯共同成立“花開有聲，青聲相伴”志愿服務隊，年度開展聽障患者康復陪伴28次，服務超500小時，事跡獲《學習強國》《青春石景山》專題報道；兩支社會實踐團隊獲校級表彰，實踐成果被《中國日報》等媒體宣介，學生的社會責任感和綜合素養有效提升。

九、服務社會，拓展行業引領與國際合作的廣闊平臺

學院積極履行高校社會服務職能，深度賦能產業發展。與中國電力市場協會合作開設高級研修班，為企業培訓500余名專業技術人才；主持制定中國電源學會團體標準，引領行業技術規范。學術影響力持續擴大，先后承辦“電力系統工程與智能電網國際學術會議”“第六屆國際電化學能源系統大會”。

入選2025年中國電源學會科普教育基地，圍繞能源特色開展優質科普活動，提升社會影響力，助力吸引優質生源。

國際合作縱深推進，圓滿完成國家重點研發計劃“中—烏（茲別克斯坦）”國際合作重點項目“集成可再生能源的大數據智能電網關鍵技術研究與示范”，兩期共接收19名烏茲別克斯坦師生來訪，參與籌建“中國-烏茲別克斯坦新能源與儲能‘一帶一路’聯合實驗室”，國際影響力穩步提升。

回望“十四五”，儲能科學與工程學院在學校黨委的堅強領導下，應勢而生，乘勢而上，走出了一條特色發展、創新驅動、育人為本、開放合作的高質量發展之路。展望“十五五”，學院將進一步匯聚創新資源，深化產教融合，提升人才培養質量，為學校高質量發展、為首都國際科技創新中心建設貢獻更加澎湃的“儲能力量”。

編輯：左芳舟